Почему люди плохо понимают друг друга?

Почему люди плохо понимают друг друга? Результаты нового исследования показали, что мы редко понимаем своих оппонентов. Изображение: scx2.b-cdn.net. Фото.

Результаты нового исследования показали, что мы редко понимаем своих оппонентов. Изображение: scx2.b-cdn.net

Как думаете, хорошо ли мы понимаем друг друга? Особенно когда придерживаемся разных точек зрения? Увы, но результаты работы, опубликованной в журнале Scientific Reports показали, что выводы, которые мы делаем об окружающих, зачастую, ошибочны. Ученые из Института психологии и неврологии (IoPPN) при Королевском колледже Лондона, совместно с исследователями из Оксфордского университета выяснили, что предположения, которые мы делаем друг о друге, зачастую являются неверными. В основе научной работы лежат психологические причины, по которым мы неправильно судим об окружающих, несмотря на высокую степень уверенности в том, что понимаем как мыслят те, кто придерживатся противоположных точек зрения. Рассказываем подробности!

Как мы воспринимаем друг друга?

Тот факт, что мы классифицируем друг друга в социальном плане, едва ли кого-то удивит. Те, кого мы считаем похожими на себя, относятся, по мнению социологов, к так называемой «внутренней группе», в то время как те, кто от нас отличаются, считаются «внешней группой». Грубо говоря, речь идет о пресловутом делении на «своих» и «чужих». Эти различия могут быть основаны на расе, религии, национальности, политических убеждениях, сексуальной ориентации или социальном статусе. Но это – далеко не все.

Большинство понимает, что в «нашей группе» есть много разных людей с разными убеждениями. Однако мы склонны думать, что все члены «внешней группы» одинаковы, у них схожие убеждения и взгляды. Более того, мы часто ошибаемся в том, что все это вообще означает.

Как мы воспринимаем друг друга? Результаты исследования показали, что не воспринимаем окружающих объективно. Изображение: www.verywellmind.com. Фото.

Результаты исследования показали, что не воспринимаем окружающих объективно. Изображение: www.verywellmind.com

Результаты работы, опубликованной недавно в журнале Scientific Reports подтверждают это. Авторы исследования попросили 256 человек из США предсказать социальные и политические убеждения других людей. Среди участников было 119 мужчин и 137 женщин, средний возраст которых составил 45 лет. Группы испытуемых были разделены поровну между теми, кто придерживался «левых» и «правых» политических взглядов.

Читайте также: Почему некоторые люди так уверены в своей правоте?

Всех участников исследования попросили ответить, в какой степени они согласны с теми или иными утверждениями (например «иммигранты полезны для общества»), а затем показали им ответы других людей, которым был задан тот же вопрос. Если испытуемый утвердительно отвечал на вопрос о пользе иммигрантов для общества, ему предлагали обсудить этот вопрос с человеком, придерживающимся противоположной точки зрения. Результаты, как уже догадался уважаемые читатель, оказались неутешительными.

Гордость и предубеждение

Итак, когда мы знаем, что наш собеседник не согласен с нашей точкой зрения в том или ином вопрос, то просим его высказаться по другому вопросу, например, о легализации однополых браков. Как обнаружили авторы научной работы, испытуемые полагали, что люди, выступающие против иммиграции, также выступают против однополых браков.

Затем исследователи попросили участников повторить задание с различными убеждениями как для членов «своей группы», так и для других участников. Каждый раз, когда кто-то предсказывал, что думает другой человек, его просили указать, насколько он уверен в правильности своего прогноза по шкале от «совсем не уверен» до «уверен». Исследователи обнаружили, что люди были неизменно уверены в точности своих прогнозов (на 75%), однако сильно ошибались, оценивая точку зрения своих оппонентов (на целых 60%).

Гордость и предубеждение. Кто прав, а кто виноват? И как это определить? Изображение: honestproscons.com. Фото.

Кто прав, а кто виноват? И как это определить? Изображение: honestproscons.com

Затем ученые оценили, насколько хорошо уверенность людей согласуется с точностью их предположений. Для участников «своей группы», которых попросили предсказать мнение своих коллег, уверенность была обоснованной: чем больше они были уверены в себе, тем точнее были их результаты.

Еще больше интересных статей о последних новостях из мира науки и высоких технологий читайте на нашем канале в Яндекс.Дзен – там регулярно выходят статьи, которых нет на сайте!

Совсем по-другому обстояло дело с прогнозированием мнений членов «внешней группы»: чем больше члены «своей группы» были уверены в себе, тем больше была вероятность того, что они ошибались на счет своих оппонентов. Полученные результаты показывают, что люди, зачастую, ошибочно полагают, что хорошо понимают тех, кто придерживается противоположных взглядов, чем есть на самом деле.

Свой-чужой

Авторы научной работы отмечают, что мы, как правило, лучше понимаем членом собственной группы, так как чаще и больше взаимодействуем с ними. Более того, мы начинаем лучше понимать индивидуальность «своих» и проще принимаем их различные взгляды и убеждения. Грубо говоря, мы уверены, что понимаем «своих», и благодаря опыту общения с ними, нам это обычно удается.

Напротив, наше представление о членах «внешней группы» часто ограничивается тем, что мы слышали о них в новостях, от знакомых или в социальных сетях. Если эта информация чрезмерно упрощена или неточна, то, как и любая другая дезинформация, она порождает общепринятые заблуждения о «чужих» и взглядах, которых они придерживаются.

Свой-чужой. Люди редко понимают друг друга. Едва ли это новость. Изображение: www.happiness.com. Фото.

Люди редко понимают друг друга. Едва ли это новость. Изображение: www.happiness.com

Мы применяем то понимание, которое у нас есть от нескольких членов внешней группы, ко всем членам группы. Это означает, что мы неправильно понимаем многих людей, хотя нам кажется, что мы понимаем их очень хорошо, – пишут авторы исследования.

К сожалению, последствия такого разделения на «своих» и «чужих» хорошо известны и серьезны: люди меньше ценят жизнь членов других групп и с меньшей вероятностью будут им помогать. Все потому, что недоверие, неприязнь и враждебность по отношению к ним постоянно возрастают.

Вам будет интересно: Как распознать ложь? И почему большинство людей не могут этого сделать?

Мы также становимся менее склонны взаимодействовать с представителями других групп, предпочитая не работать, не жить рядом и даже не сидеть рядом с ними. И поскольку современное общество становится все более поляризованным, у людей становится меньше шансов оспорить и исправить неправильные взгляды.

Как научиться понимать друг друга?

Чтобы понять, как преодолеть существующее (и выявленное) недопонимание между представителями «свой-чужой», авторы исследования провели второй эксперимент, в ходе которого попытались найти способ опровергнуть неверные представления разных групп друг о друге. На этот раз они рассказали испытуемым, верны их прогнозы или нет.

Полученные результаты показали, что, если информировать людей об их неверных предположениях о членах «внешней группы», они начинают делать более точные прогнозы и лучше понимать, с какими людьми смогут с большей вероятностью найти общий язык.

Как научиться понимать друг друга? Люди не так сильно отличаются друг от друга. Изображение: miro.medium.com. Фото.

Люди не так сильно отличаются друг от друга. Изображение: miro.medium.com

Похоже, что информирование людей о реальных взглядах и убеждениях членов внешней группы может изменить их отношение к ним, – пишут авторы нового исследования.

Вот почему так важно быть осведомленным о точках зрения самых разных людей. Нам стоит слушать друг друга и иметь представление о том, кем мы все являемся в повседневной жизни. Все эти факторы помогают ннам понять, что представители «своей группы» не так уж сильно отличаются от членов «внешней группы». Со временем толерантное отношение друг у другу повышает вероятность того, что мы будем относиться к окружающим гуманно.

Какие качества нужны чтобы разбогатеть? Ответ вас удивит

Какие качества нужны чтобы разбогатеть? Ответ вас удивит. Согласно результатам научных исследований, богатыми становятся не благодаря высоким умственным способностям или таланту. Так в чем же секрет? Фото.

Согласно результатам научных исследований, богатыми становятся не благодаря высоким умственным способностям или таланту. Так в чем же секрет?

Как думаете, какие качества необходимы человеку, чтобы разбогатеть? Долгое время считалось, что сколотить состояние могут лишь те из нас, кто обладает острым умом и особым талантом, однако результаты научных исследований показывают, что наибольшую роль в этом нелегком деле играет удача. В то время как человеческие способности обычно распределяются «нормальным» образом среди населения (как, например, рост или вес), этого не происходит с изобилием, которое, по мнению экспертов, распределяется по определенному закону, а решающую роль в нем играет именно удача. Дело в том, что распределение богатства происходит по хорошо известной схеме – законом Парето или правилом 80/20. Согласно имеющимся оценкам, 80% богатства принадлежит 20% населения. Но как так вышло и кем именно нужно быть, чтобы стать миллиардером? Давайте разбираться!

Закон Парето

Закон Парето гласит, что 20% усилий дают 80% результата. Данный принцип заключается в выявлении наилучших активов предприятия и их эффективном использовании. Это правило, однако, является предписанием, а не жестким математическим законом и чаще всего используется в бизнесе и экономике. Эта концепция, однако, универсальна и применима к любой области, будь то распределение богатства, привычка тратить деньги и даже личные отношения.

Чтобы понять, как работает правило 80/20, представим, что 20% клиентов получают 80% выручки компании. С этой точки зрения, компании выгодно сосредоточиться на 20% клиентов и продавать товары именно им – таким образом компания не только сохранить клиентов, но и приобретает новых. Однако у закона Парето есть более фундаментальный смысл.

Закон Парето. По сути, правило 80/20 просто подчеркивает важность приложения энергии к тем аспектам бизнеса — или жизни, спортивной деятельности, музыкальному исполнению, ведению блога и т.д., — которые приносят наилучшие результаты. Фото.

По сути, правило 80/20 просто подчеркивает важность приложения энергии к тем аспектам бизнеса — или жизни, спортивной деятельности, музыкальному исполнению, ведению блога и т.д., — которые приносят наилучшие результаты.

Это интересно: Как люди зарабатывают деньги, ничего не делая

Впервые правило 80/20 было использовано в макроэкономике для описания распределения богатства в Италии в начале ХХ века, а соответствующий закон был введен в 1906 году итальянским экономистом Вильфредо Парето, который наиболее известен своими концепциями эффективности. Все началось, когда ученый заметил, что на 20% стручков гороха в его саду приходится 80% урожая и затем распространил этот принцип на макроэкономику.

Затем, в 1940-х годах доктор Джозеф Джуран, видный деятель в области операционного менеджмента, применил правило 80/20 к контролю качества промышленного производства, продемонстрировав, что причиной брака 80% товаров стали 20% проблем в методах производства. Сосредоточив внимание на 20% производственных проблем и сократив их, бизнес может повысить общее качество своей продукции.

Ошибка толкования

Необходимо отметить, что правило 80/20 – лишь предписание, а не жесткий математический закон. Более того, вводные данные просто представляют разные единицы измерения, а их процентное соотношение не обязательно должно составлять 100%. Важна именно концепция, что лежит в основе закона Парето.

Ошибка толкования. Закон Парето, сформулированный в 1896 году, был назван в честь итальянского экономиста Вильфредо Парето. Фото.

Закон Парето, сформулированный в 1896 году, был назван в честь итальянского экономиста Вильфредо Парето.

Так, даже если самыми важными данными являются 20%, то остальные 80% не менее важны. А вот думать иначе – логическая ошибка. И хотя существует мало научных исследований, либо доказывающих, либо опровергающих справедливость закона Парето, есть множество примеров, подтверждающих, что само по себе правило справедливо, если не является численно точным. По сути, речь идет о расстановке приоритетов и задач, а затем о решении проблем.

Еще больше интересных статей читайте на нашем канале в Яндекс.Дзен – там регулярно выходят статьи, которых нет на сайте!

Ваше благородие, госпожа удача

Но вернемся к насущным вопросам о том, как разбогатеть и у кого это получилось. Априори общепринятый ответ предполагает, что мы живем в меритократии, где талант и усилия вознаграждаются богатством. Однако многочисленные исследования показывают, что экономический успех не всегда коррелирует с талантом. Так, в работе 2018 года говорится, что миф о связи таланта и приложенных усилий «разрушен» новой компьютерной моделью.

В ходе исследования группа ученых во главе с Алессандро Плючино из Университета Катании (Италия) разработала компьютерную модель, которая показала, что самые успешные люди не обязательно являются самыми талантливыми – им, в основном, просто везет. Чтобы проверить, в какой степени задействованы такие факторы, как человеческий талант и удача, ученые смоделировали трудовую жизнь людей (длиной в 40 лет) с разными талантами и способностями.

Ваше благородие, госпожа удача. Это сложно признать, но кому-то просто везет. Фото.

Это сложно признать, но кому-то просто везет

Больше по теме: В Помпеях найдены останки древнего раба, который внезапно обрел богатство

Все потому, что в течение этого времени мы переживаем серию счастливых и несчастливых событий, которые оказывают влияние на наше благосостояние. Удивительно, но воссоздание отразило, что самые богатые люди – не самые талантливые, а удачливые. Авторы исследования также заметили, что распределение богатства в модели совпадает с тем, что происходит в реальной жизни: 80% населения владеют 20% богатства.

Соблюдается правило 80/20, поскольку 80 процентам населения принадлежит только 20 процентов от общего капитала, в то время как остальные 20 процентов владеют 80 процентами того же капитала, – объясняют авторы научной работы.

Действительно, хотя можно ожидать, что самые талантливые люди будут самыми успешными, модель этому противоречит. Максимальный успех никогда не совпадает с максимальным талантом, и наоборот. Таким образом, полученные результаты ставят под сомнение идею о том, что успех зависит только от таланта и усилий.

Точно так же считается, что удача играет фундаментальную роль в определении экономического успеха, поскольку более удачливые люди, как правило, накапливают больше богатства на протяжении всей своей жизни.

Распределение доходов

С другой стороны, выводы Плючино и его команды имеют важные последствия для общества в целом, например, в таких областях, как бизнес или распределение средств на научные исследования, как подчеркивают в Массачусетском технологическом институте.

Распределение доходов. Можно ли купить счастье за деньги? Фото.

Можно ли купить счастье за деньги?

В этом отношении, по словам ученых, модели справедливого или случайного распределения средств оказываются наиболее эффективными стратегиями для максимизации прибыли, поскольку позволяют использовать преимущества случайных открытий, которые могут привести к важным достижениям. А таких примеров в истории, как известно, не мало.

Не пропустите: Деньги влияют на счастье больше, чем считалось раньше

Наконец, исследование Плючино подчеркивает важность признания роли случая в успехе и распределении богатства. По мнению экспертов, в мире, где ценятся заслуги и усилия, важно понимать, что удача также играет решающую роль. Но что насчет высоких умственных способностей? Должен ли счастливчик обладать острым умом, чтобы стать частью мировой финансовой элиты?

Деньги и интеллект

Итак, если вы родились в богатой семье, это событие можно считать случайной удачей. То же самое верно и о выйгрыше в лотерею, который не является результатом многолетнего упорного труда. Если продвинуть этот аргумент еще дальше, то можно прийти к выводу, что быть умным – удача сама по себе.

На самом деле нет никаких сомнений в том, что интеллект способствует экономическому и профессиональному успеху человека. Например, такие миллиардеры как Илон Маск, Джефф Безос и Рэй Далио добились всего самостоятельно и это – лишь некоторые из них. Было бы удивительно, если бы ведущие инноваторы в таких передовых областях, как технологии и финансы, оказались среднестатистическими и ничем не выделяющимися людьми.

Деньги и интеллект. Самые богатые люди в мире за 2023 год. Фото.

Самые богатые люди в мире за 2023 год

Вам будет интересно: Можно ли купить счастье и сколько денег для этого нужно?

Более того, интеллект является лучшим показателем как успеваемости в образовании, так и производительности на работе, а академический и профессиональный успех, в свою очередь, являются довольно хорошими показателем дохода. Однако далеко не все люди с высоким IQ стремятся к богатству – ими часто движет жажда знаний. Кто-то и вовсе выбирает сравнительно менее высокооплачиваемую работу, которая приносит больше интеллектуального удовлетворения.

В целом исследователи полагают, что в вопросах дохода важны и интеллект и образование и социально-экономический статус, однако сами по себе эти факторы вряд ли полностью объяснят индивидуальные различия в благосостоянии. И вот тут-то на сцену и выходит удача.

Деньги и интеллект. Кому-то просто везет. Фото.

Кому-то просто везет

Знаете ли вы почему у всех людей разное представление о счастье? Ответ здесь!

Как подчеркивается в исследовании Плючино, статистическое распределение богатства отличается от распределения интеллекта. Интеллект “нормально распределен” и у большинства людей он находится примерно на среднем уровне. Богатство же, напротив, определяется по принципу Парето, а значит 80% всеобщего благосостояния находятся в руках 20% везунчиков (что, безусловно, несправедливо).

От чего зависит эффективность на работе и что такое парадокс производительности?

От чего зависит эффективность на работе и что такое парадокс производительности? Вне зависимости от того, какую должность вы занимаете на работе, ваша эффективность не зависит от вас на 100%. Фото.

Вне зависимости от того, какую должность вы занимаете на работе, ваша эффективность не зависит от вас на 100%

Каждый из нас хочет приносить пользу своим усердным трудом и получать за это вознаграждение. Но если отсутствие мотивации и удовлетворения можно связать с неподходящей работой, то почему занимаясь любимым делом наш труд часто не эффективен? Этот вопрос – настоящая головная боль для работодателей, которые, к слову, и сами не всегда эффективны. Поразительно, но упорный труд не всегда приводит к повышению производительности. Этот странный парадокс противоречит здравому смыслу и заключается в том, что если мы хотим улучшить свою производительность, то должны делать что-то еще, помимо простого исполнения обязанностей. Но что? И почему затрачивание большего количества энергии на выполнение задач может оказать разрушительное воздействие на нашу жизнь и здоровье?

Оценка эффективности – оценка, использующаяся многими организациями для измерения производительности, способностей и таланта отдельных лиц на их соответствующих должностях.

Парадокс производительности и оценка эффективности

В 1994 году Маршалл Мейер и Випин Гупт выдвинули теорию под названием парадокс производительности, согласно которой организации способны поддерживать контроль над сотрудниками, не зная, что именно представляет собой производительность (или эффективность). В основе этой теории лежит сбор данных и разные способы оценки типа производительности.

Вам наверняка знакомо такое понятие, как оценка эффективности – к ней прибегают многие компании, чтобы понять, справляются ли сотрудники с возложенными на них обязанностями и соответствует ли их труд повышению производительности. Цель подобных оценок заключается не только в том, чтобы измерить эффективность работы каждого сотрудника, но и в том, чтобы привести в соответствие все ценности, цели и мотивацию и стать более прибыльной организацией.

Парадокс производительности и оценка эффективности. Эффективность труда – естественное желание работодателей. Но от чего она зависит? Фото.

Эффективность труда – естественное желание работодателей. Но от чего она зависит?

Хотя внедрение оценок эффективности считается полезным и даже необходимым для успеха компании, многие из них со временем становятся… неэффективными. Это, по мнению исследователей, происходит как из-за чрезмерного количества оценочных мероприятий, так и из-за реакции сотрудников на полученные оценки.

Читайте также: Что такое феномен «бредовой работы» и почему вам, возможно, стоит уволиться

Отметим, что поскольку прибыль многих организаций зависит от клиентов, компании в первую очередь оценивают сотрудников по их работе с клиентами, отзывы которых затем используются для оценки продуктов, создаваемых организацией.

И главное – в центре внимания находятся показатели финансовой эффективности, позволяющие определить, как достижения сотрудников влияют на прибыльность бизнеса.

Парадокс производительности и оценка эффективности. Каждый из нас подвержен профессиональному выгоранию. Фото.

Каждый из нас подвержен профессиональному выгоранию

Эти показатели позволяют получить важную информацию о сотрудниках, однако растущий рынок методов оценки эффективности привел к перегрузке системы еще большим количеством оценочных показателей.

Еще больше интересных статей о последних научных открытиях читайте на нашем канале в Яндекс.Дзен – там регулярно выходят статьи, которых нет на сайте!

Выгорание, стресс и работоспособность

Несмотря на появление технологий, призванных сделать повседневную жизнь проще и предоставить людям больше свободного времени, современный ритм жизни едва ли можно назвать расслабленным. Немалую роль в повальном выгорании играет продолжительность рабочего дня – результаты ранее проведенных исследований показали, что восьмичасовой день попросту не эффективен.

Так, страдающие от регулярного недосыпа сотрудники способны работать эффективно не более четырех часов в день, однако проводят в офисе восемь. Пятидневная рабочая неделя также не делает нас счастливыми, отнимая большую часть времени и способствуя эмоциональному и профессиональному выгоранию.

Выгорание, стресс и работоспособность. Офисная работа не менее тяжела, чем физический труд. Фото.

Офисная работа не менее тяжела, чем физический труд

Как показал опрос 1000 специалистов США, работающих полный рабочий день, сотрудники не удовлетворены условиями, которые предлагает большинство компаний: 77% респондентов заявили, что столкнулись с эмоциональным выгоранием на своей нынешней работе, причем более половины сослались на более чем один случай.

Работодатели, возможно, ошибаются, когда дело доходит до разработки программ повышения благосостояния, которые их сотрудники считают ценными для борьбы со стрессом на рабочем месте, – отмечают специалисты.

Но вот что самое интересное – результаты опроса показали, что эмоциональное выгорание сотрудников не имеет границ – 91% респондентов сообщили, что неуправляемый стресс и разочарование негативно влияют на качество их работы. 83% рассказали, что выгорание на работе негативно сказывается на личной жизни и отношениях с окружающими.

Это интересно: Причины, по которым стоит проводить больше времени наедине с собой

При этом 87% опрошенных заявили, что любят свою работу и крайне увлечены ей, однако 64% из них часто испытывают стресс. Эти данные как нельзя лучше объясняют парадокс производительности, укрепляя сомнения в правдоподобных результатах оценки эффективности.

Выгорание, стресс и работоспособность. Можно работать по 8 часов в день но не быть эффективным. Фото.

Можно работать по 8 часов в день но не быть эффективным

Основываясь на ответов респондентов, исследователи пришли к выводу, что многие компании не умеют бороться с эмоциональным выгоранием. Главной причиной выгорания, упомянутой в опросе, является отсутствие поддержки или признания со стороны руководства. Выгоранию особенно подвержено поколение миллениалов.

Не пропустите: Почему после дневного сна мозг работает хуже и как этого избежать

От чего зависит эффективность и что с этим делать?

Но вернемся к сотрудникам, удовлетворенным своей работой – если они не столкнулись с выгоранием и хроническим стрессом, то почему их работа не эффективна? Одной из причин исследователи называют «хроническую работоспособность» – явление, при котором человек работает больше часов и прикладывает больше усилий к выполнению задач но при этом не развивается.

Каждый, кому это знакомо, знает, что в такие моменты жизнь кажется бесконечной игрой в догонялки. В то же самое время большинство работающих людей полагает, что для достижения поставленных целей нужно усердно трудиться. Так почему же парадокс производительности заманивает в ловушку многих из нас?

Вне зависимости от того, как усердно мы работаем, парадокс производительности приводит к тому, что мы перестаем развиваться, – говорят эксперты.

От чего зависит эффективность и что с этим делать? Несмотря на старания и усердие на работе, результат не всегда оправдывает ожидания. Фото.

Несмотря на старания и усердие на работе, результат не всегда оправдывает ожидания

Вам будет интересно: Ученые рассказали, как эффективно защитить себя от стрессов

Но можно ли что-то с этим сделать? Ответ на этот вопрос, вероятно, заключается в том, чтобы заняться чем-то другим, чем-то более интересным и, в конечном итоге, более продуктивным. И, конечно, бороться с выгоранием – брать отпуск, когда это необходимо и бороться со стрессом. О том, какие методы помогут меньше переживать, мы рассказывали здесь, рекомендую к прочтению.

Сейсмолог из Нидерландов предсказывает землетрясения в 12 точках планеты. Стоит ли ему доверять?

Сейсмолог из Нидерландов предсказывает землетрясения в 12 точках планеты. Стоит ли ему доверять? А вы точно сейсмолог? Фото.

А вы точно сейсмолог?

После смертоносного землетрясения в Турции и Сирии 20 февраля, пользователи социальных сетей задаются вопросом о том, можно ли предсказать подземные толчки. Ответ на этот вопрос отрицательный – как бы ни старались сейсмологи, предсказать землетрясение с точностью до дня невозможно, ведь они относятся к внезапным природным явлениям. Все, что сегодня могут сделать ученые – предсказать вероятность крупномасштабных сейсмический событий, определив их потенциальный эпицентр с помощью картографирования опасных зон и специальных систем предупреждения. И пока сейсмологи работают над новыми методами анализа землетрясений, количество теорий, утверждающих, что эти внезапные события можно предсказать заранее, растет. Так, после катастрофы на юге Турции, внимание общественности привлек эксперт по землетрясениям Фрэнк Хугербитс, которого называют «пророком». Считается, что он предсказал события в Кахраманмараше, но так это на самом деле? Давайте разбираться!

Можно ли предсказать землетрясения?

Как мы рассказывали ранее, точно предсказать такие внезапные события как землетрясения невозможно. Каждый год они уносят десятки тысяч жизней, оставляя за собой шлейф масштабных разрушений. Стремясь уменьшить ущерб от природных катаклизмов, исследователи работают над новыми методами прогнозирования и советуют обращать внимание на поведение животных, которые лучше прочих улавливают сейсмические волны перед сильными подземными толчками.

Удивительно, но птицы, млекопитающие и даже некоторые насекомые чувствуют приближение «дрожи земли» и других катаклизмов. Так, во время землетрясения на северо-востоке Китая 4 февраля 1975 года, местные жители, наблюдая за странным поведением животных, решили переночевать вне дома и в итоге остались в живых.

Можно ли предсказать землетрясения? Если бы ученые могли предсказывать точную дату и время землетрясений, десятки тысяч человек остались бы живы. Фото.

Если бы ученые могли предсказывать точную дату и время землетрясений, десятки тысяч человек остались бы живы

Большинство землетрясений, к сожалению, не имеют абсолютно никаких предшествующих событий, а ненаучные прогнозы настолько общие, что могут соответствовать любому предстоящему катаклизму, – отмечают эксперты.

Одним из наиболее ярких примеров стал прогноз самопровозглашенного климатолога, который ошибочно предсказал землетрясение 3 декабря 1990 года в сейсмической зоне Нового Мадрида, вызвав ажиотаж в СМИ и панику среди местных жителей. Настоящие прогнозы, в отличие от «предсказанных», описывают вероятность того, что землетрясение определенной магнитуды произойдет в пределах региона в течение определенного периода времени.

Больше по теме: Как предсказать землетрясение и что нужно делать, когда оно начнется

Как сейсмологи прогнозируют землетрясения?

Чтобы понять в какой части планеты может произойти землетрясение, сейсмологи включают в прогнозы такие параметры как дата, время, местоположение и магнитуда. Вероятность подземных толчков оценивают изучая частоту землетрясений в определенных районах. Например, если за 200 лет задокументированной истории регион пережил четыре землетрясения магнитудой 7 или выше, и если эти толчки произошли случайным образом во времени, то вероятность нового события в течение следующих 50 лет составляет 50%.

Еще одним способом оценки вероятности будущих землетрясений является скорость движения тектонических плит и их деформации с течением времени. Интересно и то, что подземные толчки возникают по самым разными причинам, включая вулканическую активность, столкновение литосферных плит и добычу полезных ископаемых. Будь у землетрясений одна-единственная причина, предсказать их было бы намного проще.

Как сейсмологи прогнозируют землетрясения? Жертвами землетрясения в Турции стали 50 тысяч человек. Фото.

Жертвами землетрясения в Турции стали 50 тысяч человек

Это интересно: Подборка фактов о землетрясениях, которые вас удивят

Среди новейших систем предупреждения землетрясений выделяется разработанная в США программа ShakeAlert, которая оценивает риск подземных толчков в Вашингтоне, Калифорнии и Орегоне. В будущем ученые надеятся применить систему в других сейсмически активных регионах. Разработанная в 2021 году система предупреждает о надвигающемся землетрясении и дарит людям возможность покинуть предполагаемый эпицентр этого природного явления. В конечном итоге главная цель прогнозов землетрясений – заблаговременно предупредить людей и свести к минимуму ущерб имуществу и человеческим жизням.

Кто такой Франк Хугербитс?

Так как с научной точки зрения предсказать землетрясения невозможно, откуда вообще берутся прогнозы? После трагедии в Турции и Сирии, унесшей жизни более 50 тысяч человек, пользователи социальных сетей, в частности заблокированного в РФ Twitter, обратили внимание на аккаунт научной организации Solar System Geometry Survey (SSGEOS) и исследователя Франка Хугербитса, который, как считается, за три дня предсказал землетрясение в Турции.

Кто такой Франк Хугербитс? Франк Хугербитс — известный прогнозист землетрясений из Solar System Geometry Survey (SSGEOS). Он родился 26 октября 1968 года в Нидерландах. Фото.

Франк Хугербитс — известный прогнозист землетрясений из Solar System Geometry Survey (SSGEOS). Он родился 26 октября 1968 года в Нидерландах.

Звучит солидно, а на официальном сайте организации можно посмотреть выступление Хугербитса и ознакомиться с деятельностью сейсмолога. Но есть в этой истории кое-что странное: вся деятельность SSGEOS основана на «планетарной геометрии». Как объясняет «оракул землетрясений», его прогнозы основаны на корреляции соединений и выравниваний некоторых планет с Землей (что?)

Чтобы всегда быть в курсе последних новостей из мира науки и высоких технологий, подписывайтесь на наш канал в Яндекс.Дзен – так вы точно не пропустит ничего интересного!

Если вы тоже не поняли что это за метод такой и какое отношение к землетрясениям на Земле имеет Юпитер, Меркурий и другие планеты Солнечной системы (экзопланеты, надеюсь, не в счет), расслабьтесь – никакого отношения ни к вашей жизни, ни к подземным толчкам эти небесные объекты не имеют. По крайней мере такого мнения придерживается официальная наука. Но дальше – больше.

Кто такой Франк Хугербитс? Так выглядит сайт «научной организации» где работает знаменитый «оракул землетрясений». Фото.

Так выглядит сайт «научной организации» где работает знаменитый «оракул землетрясений»

При нехитрой проверке с помощью Google оказывается, что знаменитый «сейсмолог» Франк Хугербитс не ученый – в сети нет никакой информации ни о его образовании, ни о научной деятельности в области геологии и сейсмологии. Более того, именно ему принадлежит организация Solar System Geometry Survey (SSGEOS), а в своих прогнозах «оракул» частенько обращается к астрологии – псевдонаучной дисциплине, согласно которой планеты и звезды предопределяют все события в вашей жизни (что, конечно, полная ерунда и неправда).

Как и прочие лженауки астрология не выдерживает никакой критики, о чем подробнее мы рассказывали здесь.

А вы точно сейсмолог?

Но как господин Хугербитс, будучи сейсмологом-самоучкой и приверженцем астрологической картины мира, смог предсказать землетрясение в Турции? Ответ вам определенно понравится – никак. В опубликованном 3 февраля 2023 года твите «сейсмолог» написал следующее: «Рано или поздно в Юго-Центральной Турции, Иордании, Сирии и Ливане произойдет землетрясение магнитудой 7,5 балла». Согласитесь, не нужно быть ученым, чтобы делать подобные прогнозы, особенно когда настоящие сейсмологи годами предупреждают об этой угрозе.

Несмотря на то, что уроженец Королевства Нидерландов – человек довольно известный, его теории и предсказания о землетрясениях и вулканической активности не поддерживаются официальной наукой. Это, разумеется, не мешает Хугербитсу вызывать общественный резонанс. Примечание автора: такое часто происходит с известными лжеучеными. Так уж мы с вами устроены – если что-то выглядит по-научному (да еще и рассказано простым языком), с большей вероятностью вызывает доверие.

А вы точно сейсмолог? Фрэнк Хугербитс предсказал землетрясение в Турции, а его новые прогнозы напугали пользователей социальных сетей. Фото.

Фрэнк Хугербитс предсказал землетрясение в Турции, а его новые прогнозы напугали пользователей социальных сетей

Я искренне сочувствую всем, кто пострадал от сильного землетрясения в Турции. Как я уже говорил, рано или поздно это должно было случиться в регионе, как в 115 и 526 гг. Таким землетрясениям всегда предшествует критическая геометрия планеты, что наблюдалось 4-5 февраля, – написал Хугербитс, после трагических событий.

Так как предсказание «эксперта» сбылось (спасибо, его величество Случай), Хугербитс стал настоящей звездой, особенно после того, как ретвитнул пост SSGEOS, предсказывающий еще одно землетрясение на территории Турции за несколько часов до того, как оно действительно произошло.

Подробнее о причинах смертоносного землетрясения в Турции и Сирии последующих за ним афтершоках мы рассказывали в этой статье, рекомендую к прочтению!

Землетрясения в марте 2023 года – что нужно знать?

Учитывая масштабы февральской трагедии и «предсказанные» голландским «сейсмологом» землетрясения, многие пользователи сети стали к нему прислушиваться, а сам Хугербитс времени не терял и предсказал сразу несколько землетрясений магнитной до 9 баллов в 12 регионах планеты. Согласно прогнозу сейсмолога-самоучки, 3 и 4 марта, а также 6 и 7 марта 2023 года мощные землетрясения произойдут на Курильских островах, западном побережье Северной Америки, севере Японии, Филиппин, тихоокеанское побережье Индонезии и в Камчатском крае.

Землетрясения в марте 2023 года – что нужно знать? По мнению «сейсмолога» атмосферные флюктуации в марте способствуют новым, разрушительным землетрясениям. Фото.

По мнению «сейсмолога» атмосферные флюктуации в марте способствуют новым, разрушительным землетрясениям

При этом озвученные им аргументы – это критическая геометрия планеты и соединение Меркурия и Сатурна (что бы это не значило). «Планеты Меркурий и Сатурн сойдутся к Земле в указанный период и могут вызвать сильные землетрясения. Первая неделя марта очень критична – 2 марта
произойдет планетарное соединение, включающее Землю, что будет иметь решающее значение»
– написал Хугербитс в своем Twitter.

Вам будет интересно: Эзотерический ренессанс: лженаука как диагноз обществу

Описав опасность сближения Земли, Меркурия и Сатурна, «оракул» предупредил о риске более 6 землетрясений в первую неделю марта, однако указал, что узнать это наверняка невозможно. Удобно, правда? А главное никакой ответственности. «Опять же, может произойти сейсмическое событие значительно выше 7 и даже 8 баллов», – заключил капитан-очевидность, то есть господин Хугербитс.

Землетрясения в марте 2023 года – что нужно знать? Знаменитый «сейсмолог» на самом деле не ученый и не имеет профильного образования. Фото.

Знаменитый «сейсмолог» на самом деле не ученый и не имеет профильного образования

Неприятным сюрпризом лично для меня стала статья РБК, автора которой почему-то не смутил ни термин "планетарная геология", ни мифическое сближение планет Солнечной системы. Словом, не забывайте проверять информацию, а о том, как это сделать можно прочитать здесь.

В конце позвольте еще раз напомнить о том, что прогнозы землетрясений подобны вероятностям, рассчитаным на более короткие временные рамки и применяются к повторным толчкам – афтершокам. Подробнее о том, что представляют собой афтершоки и сколько лет могут длиться подземные толчки ранее рассказывал мой коллега Рамис Ганиев, не пропустите.

Можно ли купить счастье и сколько денег для этого нужно?

Можно ли купить счастье и сколько денег для этого нужно? Делают ли деньги людей счастливее? Фото.

Делают ли деньги людей счастливее?

Утверждение о том, что счастье нельзя купить за деньги, знакомо каждому. Об этом говорится в сказках, литературных произведениях и фильмах, но что ученые думают по этому поводу? Как показали результаты недавно опубликованного исследования, деньги действительно приносят радость, но лишь на какое-то время и при определенных условиях. Эксперимент, описанный в статье, длился шесть месяцев и был довольно простым: 100 испытуемых получили единовременную выплату в размере 10 000 долларов от двух анонимных спонсоров и ежемесячно оценивали свой уровень счастья. У эксперимента, однако, было несколько интересных правил – испытуемые должны были потратить полученную сумму за три месяца. Результаты эксперимента показали, что получившие выплату участники оценивали свой уровень счастья выше, чем 100 испытуемых из контрольной группы. Авторы исследования также обнаружили, что уровень счастья первой группы оставался на высоком уровне после окончания эксперимента. Правда, это касалось лишь тех испытуемых, чей годовой доход составлял не менее 123 000 долларов. Выходить, счастье все-таки можно купить за деньги? Или нет? Давайте разбираться!

Счастье и деньги

В 2010 году результаты знаменитого исследования показали, что определенный доход выводит уровень счастья на плато, вне зависимости от суммы заработка. Новое исследование, однако, опровергает полученные выводы. Авторы научной работы, опубликованной в конце 2022 года в научном журнале PNAS, сообщают, что по мере увеличения заработной платы возрастает и уровень счастья. И если с любовью все иначе (Can’t Buy me love, как пели легендарные The Beatles) то состоятельные люди, вероятно, счастливее остальных.

Но вернемся к исследованию 2010 года, авторами которой стали лауреаты Нобелевской премии по экономике Дэниел Канеман и Ангус Дитон. Чтобы выяснить, играют ли деньги особую роль в эмоциональной жизни людей, ученые оценили качество повседневной жизни испытуемых (включая радость, стресс, печаль, гнев, привязанность) и то, что они думают размышляя о своей жизни. Полученные результаты показали, что чем больше доход, тем выше оценка качества жизни.

Счастье и деньги. «Если ежегодный доход превышает 90 000 долларов, все более или менее счастливы», – пишут Нобелевские лауреаты. Фото.

«Если ежегодный доход превышает 90 000 долларов, все более или менее счастливы», – пишут Нобелевские лауреаты.

Читайте также: Как люди зарабатывают деньги, ничего не делая?

Эмоциональное благополучие также росло вместе с доходом, но ограниченно – не превышая ежегодной зарплаты в размере 75 000 долларов (90 000 долларов в сегодняшнем эквиваленте). При этом повышение заработной платы не делало людей счастливее. Небольшой доход действительно связан с низкой оценкой качества жизни и эмоционального благополучия, но высокий доход, по иронии судьбы, «покупает удовлетворенность жизнью, но не счастье».

Как оценить уровень счастья?

Еще одно интересное исследование провел старший научный сотрудник Уортонской школы Пенсильванского университета Мэтью Киллингсворт. Используя разработанное им приложение Track Your Happiness, испытуемые сообщали о самочувствии на протяжении месяца, что помогло выявить факторы, связанные с уровнем счастья и благополучия. Отметим, что Киллингсворт занимался разработкой приложения примерно в то же время, когда Канеман и Дитон работали над популярным исследованием.

По мнению величайших мыслителей, счастье является основной жизненной целью, однако большие дома, мощные технологии и качественное медицинское обслуживание оказали незначительное влияние на уровень счастья, – говорилось в приложении.

Как оценить уровень счастья? «Show me the money» – помните этот фильм? Фото.

«Show me the money» – помните этот фильм?

Результаты эксперимента, опубликованные в журнале Proceedings of the National Academy of Sciences (PNAS), показали, что и удовлетворенность жизнью и благополучие растут по мере увеличения дохода. Однако, в отличие от исследования Нобелевских лауреатов, работа Киллингсворта показала, что благосостояние продолжает расти как при ежегодном доходе в 80 000 долларов, так и ниже этой суммы. Выходит, чем выше доход, тем лучше повседневное благосостояние.

Хотите первыми узнавать о новейших открытиях в области науки и технологий? Подписывайтесь на наш канал в Telegram – так вы точно не пропустите ничего интересного!

Ситуация, однако, меняется с течением времени – сегодня связь между счастьем и деньгами сильнее, чем в предыдущие десятилетия. Причина кроется в экстремальном экономическом неравенстве (богатые стали еще богаче, бедные – нищими), что сказывается на стоимость жилья, образования и медицинских услуг.

Как стать счастливым?

Так как исследования 2010 года все больше теряют актуальность, работа, недавно опубликованная в PNAS, рисует несколько иную картину. Во-первых, 200 испытуемых понятия не имели, что принимают участие в научном эксперименте, организатором которого стал президент знаменитой конференции TED Крис Андерсон в декабре 2020 года. Испытуемые были разделены на две группы по 100 человек в каждой: первая группа получила выплату в размере 10 000 долларов, вторая – нет. Обе группы ежемесячно оценивали свой уровень счастья.

Полученные данные предоставляют самое четкое на сегодняшний день доказательство того, что улучшение материального положения делает людей счастливее путем добровольного перераспределения средств среди людей с меньшим доходом, – пишут авторы исследования.

Как стать счастливым? Крис Андерсон первым сформулировал основные принципы успешного выступления. Фото.

Крис Андерсон первым сформулировал основные принципы успешного выступления.

Исследование включало следующие нюансы: испытуемые, чей годовой доход на семью превышает 123 000 долларов, не стали счастливее после дополнительной выплаты размером в 10 000 долларов. Учитывая, что 99% людей зарабатывают меньше этой суммы, денежные переводы могут принести пользу подавляющему большинству мирового населения (что и показали результаты исследования).

Это интересно: Вещи СССР которые можно продать за большие деньги

Необходимо отметить ряд ограничений исследования. Так, участниками эксперимента стали люди из определенных стран, владеющие английским языком и зарегистрированные в Twitter, а их уровень счастья измерялся в течение ограниченного периода времени. Получившие выплату испытуемые должны были потратить всю сумму в течение трех месяцев (сам эксперимент длился полгода).

Первая группа испытуемых проживала в странах с низким уровнем дохода (Бразилия, Индонезия и Кения), вторая – с высоким (Австралия, Канада, Великобритания и США). Стоит ли удивляться, что жители Бразилии, Индонезии и Кении сообщили о том, что стали в три раза счастливее после получения выплаты. Некоторые участники потратили полученную сумму на погашение ипотеки или ремонт.

Профессор психологии из Университета Британской Колумбии и соавтор нового исследования Элизабет Данн надеется, что эксперимент побудит многих состоятельных людей поступить так же как Крис Андерсон. В конечном итоге гораздо меньшая сумма может иметь огромное значение для большого количества людей.

Как стать счастливым? Люди с невысоким доходом сообщают о более низком уровне эмоционального благополучия, возможно, из-за стресса, связанного с удовлетворением основных потребностей. Фото.

Люди с невысоким доходом сообщают о более низком уровне эмоционального благополучия, возможно, из-за стресса, связанного с удовлетворением основных потребностей.

Кстати, вы знаете как связано счастье и новый опыт? Ответ здесь, не пропустите!

Хотим мы этого или нет, но благосостояние и здоровье большей части мирового населения зависит от денег – когда у нас есть крыша над головой, крепкое здоровье и еда, мы чаще задумываемся о том, что может сделать нас по-настоящему счастливыми – в конечном итоге у людей разное представление о счастье, о чем ранее рассказывал мой коллега Рамис Ганиев, настоятельно рекомендую к прочтению.

Экономическое неравенство в 2023 году

Согласно данным, опубликованным в рамках Мирового экономического форума 2023, неравенство – накопление богатства и власти в руках ограниченного круга лиц – вышло из-под контроля. За последнее десятилетие 1% самых состоятельных людей завладел примерно половиной мирового богатства. Так, за три года пандемии COVID-19 богатейшие люди планеты заработали больше, чем остальные 99% человечества.

Более того, состояние миллиардеров увеличивается на 2,7 миллиарда долларов в день. «При этом большинство из нас едва ли может представить что на самом деле представляет собой один миллиард чего бы то ни было», – говорится в статье. Неравенство, помимо прочего, провоцирует конфликты и приводит к монетизации природных ресурсов, оказывая разрушительное влияние на состояние окружающей среды.

Экономическое неравенство в 2023 году. Коэффициент Джини по странам за 2020 год. Источник: Jeffrey Sachs. www.coursera.org/learn/sustainable-development. Фото.

Коэффициент Джини по странам за 2020 год. Источник: Jeffrey Sachs. www.coursera.org/learn/sustainable-development

Больше по теме: Правда ли, что все люди в мире хотят стать миллиардерами?

Разрыв между благосостоянием включает в себя не только доход, но и стоимость банковских счетов, акций и инвестиций, домов и личного имущества (автомобили, ювелирные изделия, произведения искусства и др).

В 2022 году доходы от продажи продуктов питания и энергии удвоили прибыль 95 продовольственных и энергетических корпораций. В это же время более 820 миллионов человек — примерно каждый десятый житель Земли — голодают.

По данным Всемирного банка мы, вероятно, наблюдаем самый большой рост глобального неравенства и бедности со времен Второй мировой войны. Целые страны находятся на грани банкротства, причем беднейшие из них тратят на погашение долгов богатым кредиторам в четыре раза больше, чем на здравоохранение. В сложившейся ситуации нам остается только гадать насколько счастлив 1% населения Земли.

Робот-кот на фестивале «НАУКА 0+»

Привет, Хабр! Сегодня предлагаем поговорить о робототехнике. Сейчас эта отрасль развивается, причём очень активно, так что сложные роботизированные системы постепенно становятся всё более доступными. Если ранее с ними работали такие компании, как Boston Dynamics и другие «киты» робототехники, то сейчас возможность изучать современных роботов в России появилась у школьников и студентов.

На фестивале «Наука 0+» молодые ученые из МИСИС, Хорошколы и ИТМО при поддержке Центра робототехники Сбера представили свои разработки в области шагающих роботов и совместный проект – “Робот-Кот”. Куратором проекта выступил вице-президент, директор управления исследований и инноваций Сбербанка, заведующий кафедрой инженерной кибернетики МИСИС Альберт Ефимов. А также Центр робототехники Сбера совместно с ИТМО показали демо алгоритма автономного подъема и спуска четвероногого робота по лестнице с использованием зрения.

Смотреть фото робота и читать что он умеет

Что выбрать вместо Word и Excel, после ухода Microsoft из России

Найти хороший редактор документов сложно. Но мы нашли

В то время, когда огромное количество работы сопровождается документами в электронном виде, игнорировать возможность получить удобный инструмент для такой работы просто нельзя. У всех есть свои текстовые редакторы и редакторы таблиц, но это не повод не попробовать что-то новое и интересное. Не так давно я наткнулся на офисный пакет под названием OfficeSuite, который предлагает в одном наборе все самые полезные инструменты для работы в офисе, дома и даже в дороге, так как у него есть версии для iOS и Android. Версия для ПК поддерживает большое количество форматов и некоторые эксклюзивные функции. Впрочем, давайте лучше расскажу обо всем более подробно. Тем более, что в этот раз действительно есть о чем рассказать.

В какой программе работать с документами

С чем обычно в офисе вам приходится работать? Чаще всего это Word и что-то для просмотра PDF-файлов. Иногда к ним присоединяются Excel и Power Point. Вот только работать с ними в современных реалиях становится все сложнее, ведь оплатить привычные редакторы уже не так просто, как было в начале года.

Для решения этой проблемы и существует пакет OfficeSuite. В него входят сразу шесть готовых инструментов для работы. Среди них:

  • Documents (текстовый редактор)
  • Sheets (редактор таблиц)
  • Slides (создание презентаций)
  • MobiDrive (облачное хранилище)
  • Mail (почтовый клиент)
  • PDF (работа с PDF-файлами)

Залогиниться можно одним из привычных способов.

Преимущества OfficeSuite

Пакет приложений доступен для Windows, Android и iOS — самых популярных операционных систем. Версия для Mac есть только для моделей с процессором M1.

В числе главных плюсов пакета стоит отметить привычный интерфейс. Для тех, кто работал в MS Word, Excel и других программах, не будет ничего сложного в освоении нового ПО. Все привычные инструменты на своих местах, а их графическое обозначение простое и интуитивно понятное. Некоторые функции найти будет чуть сложнее, но после пары дней работы вы привыкнете и к ним.

Согласитесь, в этом интерфейсе все знакомо еще до первой встречи с ним.

Внутри OfficeSuite есть все необходимые функции, включая отслеживание изменений, условное форматирование, формулы, режим презентации, календарь событий, адресную книгу электронной почты и многое другое. Также предлагается поддержка выгрузки в другие форматы, чтобы не было проблем с совместимостью, если вы отправляете кому-то файлы со сделанной работой. Выгрузка возможна в большом количестве форматов, включая типичные для Word, Excel и Power Point.

Даже если вам приходится работать с презентациями, вы найдете для себя нужный инструмент.

Все цены на OfficeSuite

Альтернатива Ворд

Documents в составе OfficeSuite является очень мощным инструментом, который позволяет решать все проблемы с текстами. В нем можно работать как одному, просто набирая текст и форматируя его, так и в команде. В этом случае вы сможете оставлять заметки и следить за тем, что оставили вам ваши коллеги. Так намного проще заниматься согласованием текстов для копирайтеров или договоров для юридического отдела.

Даже изменение стиля текста делается как-то нативно и очень буднично.

Все привычные инструменты, к которым нас приучил Word, на месте, а главное, все работает быстро и даже без небольших фризов. Все функции работы в приложении поддерживаются на всех платформах. Исключение составляет только вставка изображений из Интернета на iOS. Там эту опцию пока не завезли. Зато важным моментом будет совместимость с форматами Microsoft Office и OpenOffice.

Программа с таблицами вместо Эксель

Для работы с таблицами предусмотрен инструмент Sheets, который работает не хуже, а иногда и лучше, чем привычный финансовым работникам MS Excel. У него даже есть расширенные возможности, которые поддерживаются на мобильных устройствах. В частности, вставка изображений с камеры. В остальном это привычные таблицы с понятным интерфейсом, большим набором формул и поддержкой форматов Excel, чтобы вы могли отправить файл тем пользователям, которые еще им пользуются.

Некоторых их этих возможностей просто нет у Excel

В какой программе открыть PDF

PDF — это, наверное, самый популярный формат. В нем могут быть тексты, изображения и другие инструменты для красивой верстки и информативной подачи материала. Вот только открыть его получается не всегда. А ведь иногда его надо не просто открыть, а еще и поработать с ним.

OfficeSuite предлагает расширенное управление PDF, включая просмотр и создание аннотаций. Так же можно работать с заполняемыми формами и использовать цифровую подпись PDF-документов. Когда работа закончена, файлы можно сохранить в исходном формате или перевести в Word, Excel или ePub.

Где хранить документы

Чтобы документы всегда были под рукой, их, конечно, можно сохранять на внешний носитель и брать с собой, но так делали примерно 10-15 лет назад. Сейчас куда проще воспользоваться облачным хранилищем. Тем более, каждому пользователю положено от 5 до 100 ГБ пространства в зависимости от тарифа.

Документы можно экспортировать в любой формат и хранить там, где вам удобно — локально или в облаке.

Благодаря этому вы сможете начать работу на компьютере, посмотреть материалы в дороге со смартфона или планшета, а когда приедете домой, доделать что-то, если забыли. Именно поддержка облачного хранилища в современных продуктах, как по мне, является чуть ли не самой важно опцией.

Сколько стоит замена Word

OfficeSuite  предлагается в нескольких вариантах, которые по большому счету не так сильно отличаются друг от друга. Но некоторые из них предлагают свои дополнения. Так бессрочная версия OfficeSuite для дома и бизнеса 2021 на 1 ПК сразу поддерживает шрифты Arial, Calibri, Tahoma и Times New Roman.

Офисный пакет OfficeSuite для дома и студентов 2022 (бессрочный) с неограниченным периодом использования и 5 ГБ облачного хранилища стоит 5 999 рублей (купить тут). Если вы хотите купить версию для одного компьютера на один год, то придется заплатить 1 999 рублей (купить тут). А на пять лет тот же пакет будет стоить 4 999 рублей (купить тут). Версии на один год и пять лет предлагают сразу 100 ГБ облачного хранилища.

OfficeSuite уже установили более 300 миллионов раз почти в 200 странах мира, а количество новых пользователей ежедневно увеличивается примерно на 100 тысяч человек. Это действительно большой проект с мировым именем, а использование редакторов, входящих в него, оставило у меня только положительные эмоции. Поэтому рекомендую вам тоже его попробовать. Особенно сейчас, когда есть проблемы с использованием Microsoft Office.

Все цены на OfficeSuite

С точки зрения науки: самая скучная работа на свете

Социологи предупреждают: наше восприятие скучных людей и скуки противоречиво но логично.

Все мы время от времени испытываем скуку. По мнению ученых причина может заключаться в деятельности, которая не приносит никакого удовлетворения, а также связана с концентрацией внимания. Изучая природу скуки исследователи из Университета Эссекса определили самую скучную работу в мире, а вместе с ней составили портет самого скучного человека на свете. В ходе исследования ученые наблюдали за образом жизни 500 человек и пришли к выводу, что просмотр телевизора, наблюдение за птицами и курение напрямую связаны со скукой. Следующий шаг британских ученых позволил определить самую скучную профессию в мире. Не знаю, насколько это удивительно, но результаты исследования показали, что самыми скучными профессиями являются аналитика данных, бухгалтерия, уборка и банковское дело.

Откуда берется скука?

Давным-давно, когда основной целью человека являлось выживание, обществу было не до скуки. Наши предки тратили все свое время на поиски пищи и крыши над головой, а значит, скучать было просто некогда. Но сегодня все иначе – мы живем в эпоху развлечений, высоких технологий и потребления.

Но в то же самое время мы никогда так не страдали от скуки, как сейчас. В академической среде нет единого мнения на этот счет. Кто-то называет скуку социальной болезнью, а некоторые психологи полагают, что скука – это черта характера. Но чем бы она не являлась, скука неизменно возникает из-за нехватки свободного времени.

Парадокс заключается в том, что когда это свободное время появляется, мы не знаем, что с ним делать и это навевает скуку.

Скучная работа мало кому нравится

Вот почему люди постоянно ищут себе занятие — мы не осознаем, что нам скучно, когда бегаем из одного места в другое. Быть занятым — это своего рода сложная форма развлечения: нам не скучно, но и не весело.

Противоядием от скуки традиционно является компания. Когда мы собираемся вместе, нам это нравится. Для большинства людей находиться в одиночестве и не скучать звучит нелогично. Но иногда мы скучаем даже в компании друзей и близких.

То же самое происходит в социальных сетях. И если вы проводите много времени в Instagram, вам будет интересно узнать, почему ученые считают ее самой вредной для психического здоровья социальной сетью.

Очень скучная работа

Скука – это мощный инструмент, который побуждает нас переосмыслить отношения с миром. И хотя у каждого свои представления о прекрасном, веселом и скучном, ученые решили выяснить, кого можно назвать самым скучным человеком на свете и какие профессии и хобби навевают смертельную скуку.

Команда из Эссекского университета изучила образ жизни 500 человек из пяти стран и обнаружила, что скука также связана с просмотром телевизора, наблюдением за птицами и курением. Полученные результаты показали, что стереотипно «скучных» людей обычно избегают, так как судят о них заранее и обходят стороной. Но в стереотипном мышлении нет ничего хорошего, а потому к результатам исследования необходимо относиться с долей здорового скептицизма.

Вам будет интересно: Почему нам нравится ненавидеть друг друга?

Мы все время ищем себе занятие и чтобы избежать скуки, хотим быть заняты 24/7

В рамках исследования, опубликованного в научном журнале Personality and Social Psychology Bulletin, ученые попросили испытуемых перечислить профессии, хобби и характеристики, которые они считают наиболее скучными. В результате самыми скучными профессиями оказались аналитика данных, бухгалтерский учет, налогообложение, страхование, уборка и банковское дело.

По иронии судьбы изучение скуки на самом деле очень интересно и имеет много последствий в реальной жизни. Мы обнаружили, насколько убедительно восприятие скуки и какое влияние это может оказать на людей, – рассказал журналистами один из соавторов исследования доктор Ван Тилбург.

В топ самых скучных увлечений и хобби входят сон, религия, просмотр телевизора и наблюдение за животными. Исследование также показало, что люди считают жизнь в маленьком городе скучной. Многие полагают, что скука негативно влияет на отношения человека с коллегами и сверстниками. Окружающие также считают что скука делает человека менее компетентным и холодным в общении, что увеличивает их шансы подвергнуться остракизму.

И еще кое-что интересное: почему скука может быть полезна.

Самые скучные профессии в мире

Итак, согласно полученным результатам, исследователи выявили топ-пять самых скучных профессий и рабочих мест:

  • Аналитика данных
  • Бухгалтерский учет
  • Налог/страхование
  • Уборка
  • Банковское дело

На самом деле скука стимулирует нас изменить обстоятельства.

Для сравнения ученые составили список из самых интересных и нескучных профессий:

  • Исполнительское искусство
  • Наука
  • Журналистика
  • Медицинский работник
  • Преподавание

Бонусом оказался топ-5 самых скучных хобби и увлечений:

  • Сон
  • Религия
  • Просмотр телевизора
  • Наблюдение за животными
  • Математика

Выходит, самый скучный человек в мире занимается финансами. Он также религиозен, любит смотреть телевизор и наблюдать за животными. Но действительно ли это так? Уверена, огромное количество людей, попавших в топ-5 исследования, не согласятся с выводами ученых, к тому же выборка в 500 человек накладывает на исследование ограничения.

Побороть скуку возможно, если найти занятия, которые будут нравиться и будут сочетать в себе новизну и вызов.

Если работа кажется скучной, возможно, ее пора менять. О том, что такое феномен «бредовой работы» и почему вам, возможно, стоит уволиться, мы рассказывали ранее, рекомендую к прочтению.

В конечном итоге у каждого человека свой взгляд на жизнь и работу. И то, что кажется большинству скучным, необязательно таким является. Более того, общество нуждается в бухгалтерах, банкирах, аналитиках и уборщиков. На деле люди, занятые по мнению большинства скучной работой, эффективно управляют финансами, знают как заполнить налоговую декларацию и делать генеральную уборку.

Когда мы взаимодействуем с аналитиками данных, бухгалтерами, страховыми агентами и банкирами, эти взаимодействия часто бывают скучными не потому, что люди скучные, а скорее потому, что контекст нам неинтересен, – утверждают исследователи.

Cкука — такая же эмоция, как, например, злость или радость

Возможно, лучший способ понять, действительно ли люди скучные – это поговорить с ними об интересных вещах и посмотреть на реакцию. Но будьте осторожны: темы, которые, по вашему мнению, делают разговор интересным, могут оказаться скучными для окружающих.

Что же до самых захватывающих профессий в мире, то в топ-5, по мнению авторов научной работы, входят искусство, наука, журналистика, медицина и преподавание. Хотя я более чем уверенна – эту работу тоже кто-то сочтет скучной. А вы согласны с результатами исследования? И какая работа, по вашему мнению, самая скучная на свете? Ответ, как и всегда, будем ждать здесь и в комментариях к этой статье.